Rodzaj usługi: porada, konsultacja Przedmiot sprawy: Zwolnienie z wpisem powodów które nie zgadzają się z rzeczywistością. Szukasz usługi jako: pracownik Potrzebny: radca prawny Dodatkowe informacje: Witam zostałem zwolniony z pracy poprzez wypowiedzenie umowy z powodem który nie ma podstaw w tym co miało miejsce. Próbowano podsunąć mi zwolnienie za porozumieniem stron czego odmówiłem z uwagi na brak jakichkolwiek wcześniejszych przesłanek w sprawie jakości oraz wydajności mojej pracy. Próbowano mnie zaszantażować że jeśli nie podpisze rozwiązania umowy za porozumieniem stron to pracodawca wypowie mi umowę a jako powód wpisane miał opieszałość w wykonywaniu zadań? Nie wykonywanie poleceń przełożonego i konfliktowość. Na moją prośbę o podanie jednego przykładu nie umiano odpowiedzieć. Poza tym pracodawca kazał fałszować karty czasu pracy tak aby wpisywać 8 godzin a w rzeczywistości tych godzin zawsze pracowałem znacznie więcej. Wydajność pracy oraz jakości magazynu którego byłem kierownikiem znacznie wzrosła o czym co jakiś czas słyszałem od pracowników jakości, handlu i innych działów Rozmowę końcowa kiedy otrzymałem zwolnienie mam nagraną. Termin nawiązania współpracy: możliwy od zaraz