Rodzaj usługi: porada, konsultacja Przedmiot sprawy: Jak złożyć wypowiedzenie na 3 miesięcznym okresie próbnym na umowę o pracę by nie narazić się na ujemne konsekwencje. Szukasz usługi jako: pracownik Potrzebny: do ustalenia Dodatkowe informacje: 30 kwietnia br. podpisałam pierwszą w swoim życiu umowę o pracę na okres próbny trzech miesięcy na stanowisko koordynatora projektów kulturalnych. Po dwóch tygodniach okazało się, że pracodawca oczekuje ode mnie bym jako ghostwriter pisała wnioski grantowe. Praca kłóci się z moimi wartościami, ale nie mam żadnych dowodów, gdyż polecenia służbowe otrzymuję werbalnie a nie pisemnie i nie udało mi się nakłonić pracodawcę do tego, by otrzymać pisemny zakres obowiązków. Jak w sposób szybki i najmniej mnie obciążający (rzutujący na świadectwo pracy) mogę przerwać taką umowę. Próbowałam polubownie za porozumieniem stron, ale jestem zastraszana przez pracodawcę zwolnieniem dyscyplinarnym. Termin nawiązania współpracy: możliwy od zaraz