Rodzaj usługi: kompleksowa obsługa Przedmiot sprawy: przywrócenie do pracy, rozwiązanie umowy o pracę, Odszkodowanie za bezpodstawne wypowiedzenie umowy o pracę Klient składa zapytanie jako: zlecający jest pracownikiem Dodatkowe informacje: Bezpodstawne wypowiedzenie umowy o pracę z zawartym jako przyczynę ogólnikowym artykułem 100 Kodeksu Pracy. Pracownik rzekomo po 7 latach nienagannej pracy nagle przestał spełniać oczekiwania pracodawcy, a wszystko po zmianie przełożonego wyższego szczebla, który od samego początku był negatywnie nastawiony do pracownika Termin skorzystania z usługi: jak najszybciej