Przedmiot sprawy: prawo pracy Rodzaj usługi: porada, konsultacja Dodatkowe informacje: jestem pracującą osobą od 2021 r nabyłem prawa emeryta ale z nich nie skorzystałem, pracodawca obecnie podstępnie zawarł ze mną porozumienie co do daty rozwiązania bezterminowej umowy o pracę i obecnie mnie szantażuje - podając jedyny powód rozwiązania, nabyte prawa emerytalne, nadmieniam że mam aktualne badania lekarskie ważne do 2024 r. Czy przebywając na zwolnieniu lekarskim można rozwiązać taką umowę z pracownikiem? - POZDRAWIAM Termin nawiązania współpracy: możliwy od zaraz