O nas
Jestem certyfikowanym Coachem, Doradcą Zawodowym oraz szkoleniowcem z zakresu kompetencji miękkich. Wspieram osoby, które chcą lepiej poznać siebie, rozwinąć swój potencjał i odnaleźć autentyczną drogę – zarówno w życiu osobistym, jak i zawodowym.
W obszarze coachingu pomagam w radzeniu sobie z emocjami i stresem, wspieram w budowaniu zdrowych relacji oraz rozwijaniu skutecznej komunikacji. Moją rolą jest towarzyszenie w procesie odkrywania mocnych stron, pokonywania trudności i odnajdywania kierunku, który naprawdę odpowiada Twoim potrzebom i wartościom.
Jako Doradca Zawodowy pomagam w wyborze ścieżki kariery, kierunku kształcenia, a także w procesie zmiany zawodu. Wspieram osoby doświadczające wypalenia zawodowego, pomagając im odzyskać równowagę i zapobiec poważniejszym skutkom, takim jak depresja czy utrata motywacji.
Jako trener prowadzę szkolenia z zakresu umiejętności miękkich – takich jak komunikacja, asertywność, zarządzanie stresem czy współpraca w zespole. Pracuję z osobami indywidualnymi, firmami i organizacjami, wspierając rozwój kompetencji kluczowych dla efektywnego i satysfakcjonującego funkcjonowania w życiu i pracy.
W swojej pracy kieruję się indywidualnym podejściem i głębokim przekonaniem, że każdy człowiek ma w sobie potencjał, który warto odkrywać, wzmacniać i pielęgnować.
W obszarze coachingu pomagam w radzeniu sobie z emocjami i stresem, wspieram w budowaniu zdrowych relacji oraz rozwijaniu skutecznej komunikacji. Moją rolą jest towarzyszenie w procesie odkrywania mocnych stron, pokonywania trudności i odnajdywania kierunku, który naprawdę odpowiada Twoim potrzebom i wartościom.
Jako Doradca Zawodowy pomagam w wyborze ścieżki kariery, kierunku kształcenia, a także w procesie zmiany zawodu. Wspieram osoby doświadczające wypalenia zawodowego, pomagając im odzyskać równowagę i zapobiec poważniejszym skutkom, takim jak depresja czy utrata motywacji.
Jako trener prowadzę szkolenia z zakresu umiejętności miękkich – takich jak komunikacja, asertywność, zarządzanie stresem czy współpraca w zespole. Pracuję z osobami indywidualnymi, firmami i organizacjami, wspierając rozwój kompetencji kluczowych dla efektywnego i satysfakcjonującego funkcjonowania w życiu i pracy.
W swojej pracy kieruję się indywidualnym podejściem i głębokim przekonaniem, że każdy człowiek ma w sobie potencjał, który warto odkrywać, wzmacniać i pielęgnować.
Sprawdzona Firma
Zweryfikowaliśmy dane rejestrowe przedsiębiorstwa w GUS i potwierdziliśmy, że wskazana osoba kontaktowa jest reprezentantem firmy. Dlatego firma otrzymała znak Sprawdzona Firma.
Firma sprawdzona w GUS
Zweryfikowaliśmy dane rejestrowe przedsiębiorstwa w GUS.
Opinie
Na Oferteo od 3 lat
| 1 współpraca
5 gwiazdek 100%
4 gwiazdki 0%
3 gwiazdki 0%
2 gwiazdki 0%
1 gwiazdka 0%
1028022
markValuePositive
P.R
2025-08-18 15:22:39.107653
-1
false
Pani Karolina w pełni profesjonalnie podchodzi do swojej pracy, a przy tym jest niezwykle ciepłą i przesympatyczną osobą. Zwróciłam się do niej o konsultację, ponieważ nie wiedziałam, w jakim kierunku zawodowym powinnam podążać. Dzięki naszej rozmowie zyskałam jasny obraz swojej sytuacji, lepiej zrozumiałam własne priorytety i udało mi się sprecyzować dalszą ścieżkę rozwoju. Przyszłam z mętlikiem w głowie, a wyszłam z konkretnym, klarownym planem działania.
Z całego serca polecam Panią Karolinę. Zarówno osobom, które dopiero zaczynają swoją karierę, jak i tym, które tak jak ja, szukają nowej drogi po ukończeniu lub przerwaniu studiów i nie są pewne, czym chcą się zajmować w przyszłości. :)
false
false
742123
markValuePositive
Krzysztof
K
2023-05-19 17:12:59.004604
-1
false
Pani Karolina, fachowym okiem przejrzała i naniosła poprawki w moim CV. Nadala mu nowy ciekawy. Dostałem cenne wskazówki odnośnie moim mocnych i słabych stron oraz umiejętności ze
false
false
713478
markValuePositive
Małgosia
T
2023-03-20 09:33:25.207923
-1
false
Polecam konsultacje każdemu, kto stoi przed wyborem drogi zawodowej, bądź już ją wybrał i chce się utwierdzić w swojej decyzji.
Pani Karolina podchodzi do swojej pracy z ogromnym profesjonalizmem, ale przede wszystkim wielką pasją. Udziela bardzo konkretnych wskazówek i potrafi doskonale nakierować na potrzebne działania. Dodatkowo, rozmowa przebiega w bardzo i miłej i twórczej atmosferze.
false
false
713344
markValuePositive
Tomasz
S
2023-03-19 20:00:35.587578
-1
false
Profesjonalizm i terminowość wykonanych prac.
false
false
710966
markValuePositive
Wiktoria
W
2023-03-14 07:00:00.213409
-1
false
Pani Karolina jest świetną osobą do współpracy. Jej kwalifikacje, doświadczenie oraz niesamowita wiedz, pozwoliła nam na profesjonalną współpracę z przyjazną atmosferę. Polecam Panią Karolinę dzięki niej dowiedziałam się wielu przydatnych informacji jak również nauczyłam się jak pisać poprawnie CV.
false
false
Specjaliści z Twojej okolicy
Oferty
COACHING
od 120 do 150 zł
Jestem certyfikowanym Coachem, pracuję z rozwojem osobistym, jak i zawodowym w obszarach związanych z radzeniem sobie z emocjami i stresem, a także wspieram moich klientów w budowaniu zdrowszych relacji i skuteczniejszej komunikacji. Moją rolą jest pomóc Ci lepiej poznać siebie, zrozumieć swoje mocne strony, pokonać trudności i odnaleźć kierunek, k...tóry będzie naprawdę Twój. W swojej pracy kieruję się indywidualnym podejściem do drugiego człowieka – niezależnie od jego wieku, doświadczenia czy życiowej sytuacji. Głęboko wierzę, że każdy z nas ma w sobie potencjał, który warto odkryć, wzmocnić i pielęgnować.
WARSZTATY
Prowadzę szkolenia i warsztaty rozwijające kompetencje miękkie – kluczowe umiejętności, które wpływają na jakość relacji, efektywność pracy zespołowej, odporność na stres i ogólną satysfakcję z życia zawodowego i prywatnego.
Moja oferta skierowana jest zarówno do firm, instytucji, jak i osób indywidualnych, które chcą zainwestować w rozwój osobi...sty i zawodowy – swój lub swoich zespołów. Szkolenia mają charakter praktyczny, angażujący i są dopasowane do konkretnych potrzeb uczestników.
Zakres tematyczny szkoleń i warsztatów obejmuje m.in.:
Komunikację interpersonalną i asertywność
Zarządzanie stresem i emocjami w pracy i życiu codziennym
Budowanie odporności psychicznej (resilience)
Skuteczną współpracę w zespole i budowanie relacji
Rozwiązywanie konfliktów i prowadzenie trudnych rozmów
Zarządzanie sobą w czasie i organizację pracy
Motywację wewnętrzną i poczucie sprawczości
Każde szkolenie poprzedzone jest analizą potrzeb klienta – zależy mi, aby treści były nie tylko ciekawe, ale przede wszystkim realnie wspierające rozwój i możliwe do zastosowania w codziennej praktyce.
Forma realizacji:
Szkolenia stacjonarne lub online
*Warsztaty grupowe (dla zespołów)
*Indywidualne sesje rozwojowe uzupełniające szkolenia
Dlaczego warto?
Kompetencje miękkie są dziś równie ważne jak wiedza i umiejętności techniczne. Ich rozwijanie przekłada się na lepsze funkcjonowanie w zespole, większą odporność na presję, skuteczniejsze zarządzanie sobą i... większe poczucie satysfakcji – w pracy i życiu prywatnym.
TESTY PREDYSPOZYCJI
Niezależnie od sytuacji zawodowej w jakiej obecnie się znajdujesz warto sprawdzić co możesz zmienić dla Siebie.
Badania predyspozycji, osobowości czy wypalenia zawodowego pomagają w doprecyzowaniu obszarów do poprawy wspierających w podejmowaniu nowych a może i lepszych decyzji zawodowych.
Raport z badania wraz z konsultacjami po wykonanych testa...ch jest opisany szczegółowo i omawiany z Klientem tak aby wskazać obszary warte uwagi a także poznanie własnych predyspozycji.
Konsultacje odbywają się online, interpretacja oparta na wykonanych testach pozwala poznać nieznane dla nas obszary dając możliwość patrzenia na rozwój zawodowy z innej perspektywy między innymi od strony umiejętności, wartości, osobowości czy predyspozycji do wykonywania danego zawodu.
Oferta obejmuje testy mniej lub bardziej rozbudowane w zależności od potrzeb Klienta:
TEST PREDYSPOZYCJI ZAWODOWYCH – POZWALA NA SPRECYZOWANIU GRUPY ZAWODOWEJ W JAKIEJ MOŻESZ SIĘ ODNALEŚĆ ORAZ ZDOBYWAĆ UMIEJĘTNOŚCI I KWALIFIKACJE. / 50 zł brutto (zawiera pisemną informację podsumowującą)
TEST WYPALENIA ZAWODOWEGO – POZWALA NA SPRAWDZENIE CZY W OBECNEJ SYTUACJI ZAWODOWEJ ZNAJDUJESZ SIĘ W GRUPIE RYZYKA WYPALENIEM ZAWODOWYM. / 50 zł brutto (zawiera pisemną informację podsumowującą)
TEST ZARZĄDZANIA CZASEM – POZWALA UZYSKAĆ ODPOWIEDŹ CZY W ODPOWIEDNI I PRODUKTYWNY SPOSÓB ZARZĄDZASZ SOBĄ W CZASIE, CZY ODPOWIEDNIO WYKORZYSTUJESZ CZAS, CZY NIE MARNUJESZ SWOJEGO CZASU LUB CHCESZ JESZCZE LEPIEJ GOSPODAROWAĆ SWOIM CZASEM. / 50 zł brutto (zawiera pisemną informację podsumowującą)
DISK 3 – NARZĘDZIE BADANIA POTENCJAŁU / 380 zł brutto (zawiera 60 min konsultacji )
DISC to skrót od angielskich określeń poszczególnych stylów:
• Dominant (Dominujący)
• Influencing (Wpływowy)
• Steady (Stały)
• Compliance (Sumienny)
Pozwala na uzyskanie informacji zwrotnej o :
• stylu komunikacji
• predyspozycjach zawodowych
• predyspozycjach do wykorzystania w sprzedaży czy obsłudze Klienta
• poziomie decyzyjności
• odporności na stres
• umiejętności analitycznych
• umiejętności przywódczych
• w jakim środowisku najlepiej się odnajdziesz
DISC to 4 style zachowań, których metodologia w pełni opiera się na typologii Wiliama Marstona, a co więcej jest jedynym narzędziem DISC, które zostało opracowane na bazie oryginalnych prac tego badacza.
Sformułowania, których używamy w ankiecie, pokrywają w 100% założenia, które stoją za modelem zdefiniowanym przez amerykańskiego psychologa.
Analizując ludzkie postawy w konkretnym środowisku i w konkretnych sytuacjach, okazało się, że ludzie o podobnych stylach zwykle bardzo podobnie się zachowują. Co ciekawe, każdy z nas ma w sobie każdy styl zachowania, ale w różnym stopniu ich intensywności.
Dowiesz się:
• Jakie jest Twój styl zachowania?
• Jaka jest Twoja naturalna reakcja na stres?
• Jak radzisz sobie w trudnych, kryzysowych sytuacjach?
• Jaką wartość wnosisz do organizacji?
• Jakie są Twoje obszary do rozwoju wynikające ze stylów zachowań
• Według jakiego klucza dobierasz argumenty w rozmowie?
Najlepiej skorzystać z badania potencjału gdy chcesz się dowiedzieć na jakim poziomie i jak można poprawić :
POTENCJAŁ: W których obszarach tkwi Twój potencjał? Jakie unikalne wartości wnosisz do zespołu? Dzięki jakim Twoim kompetencjom, zespół ma szanse efektywnie realizować cele? Jak rozwijać Twój potencjał, by osiągać jeszcze lepsze wyniki?
MOCNE STRONY W BYCIU LIDEREM (zespołu/produktu/usługi) na poziomie: oddziaływania, kierowania, prowadzenia procesu, relacyjności etc.
CODZIENNA WSPÓŁPRACA: Jak dobierasz argumenty w rozmowie? Czym się kierujesz podejmując decyzje? Jak naturalnie reagujesz na zmianę i jak ją komunikujesz innym? Jaki masz naturalny styl pracy, zachowania – na co dzień i w stresie oraz jak go mogą odbierać inni? Dlaczego z jednymi w zespole może Ci się bardzo dobrze współpracować a praca z innymi może być wyzwaniem?
MOTYWACJA: Czego potrzebujesz, jakich warunków potrzebujesz, aby czuć wewnętrzną satysfakcję z pracy?
I dodatkowo:
WSPÓŁPRACA Z KLIENTEM: Mocne i słabsze strony w sprzedaży i obsłudze klienta oraz to, jak motywować poszczególne osoby
Wybór narzędzi jest zależny od indywidualnych potrzeb Klienta.
DORADZTWO ZAWODOWE
Rynek pracy z coraz większym rozmachem wymusza na Nas zmiany w podejściu do pracy. Coraz więcej osób zmuszona jest przebranżowić się i zmienić miejsce pracy bądź czuje, że potrzebuje zmian.
Przy użyciu odpowiednich narzędzi oraz doświadczenia wspieram w osiąganiu celi zawodowych podchodząc indywidualnie do potrzeb Klienta.
Uważam, że każdy człowi...ek posiada ogromny potencjał predyspozycji zawodowych, który warto jest uaktywnić, ponieważ widząc możliwości własnego rozwoju jesteśmy nastawieni na działanie i cel.
Wielu Klientów poszukuje swojej ścieżki zawodowej, ukierunkowania się, określenia celu kręcąc się w kółko nie wiedząc jakie podjąć działania, dlatego z pasją pomagam wydobyć potencjał i określić kierunek.
Zmiany percepcji poszerzają horyzonty, otwierają nowe możliwości, pomagają przekraczać nasze granice, otwiera nowe możliwości rozwojowe. Zachęcam więc do otwarcia się na zmiany, które są nieuniknionym elementem współczesnego świata.
Wspieram oraz motywuję między innymi w obszarach takich jak:
• Poszukiwaniu nowego miejsca pracy
• Poszukiwaniu ścieżki zawodowej
• Wyboru kierunku podnoszenia kwalifikacji
• Wyboru kierunku kształcenia, dalszego rozwoju
• Zmianach zawodowych
• Wejścia na rynek po długim okresie bezrobocia
• Wyznaczanie celi zawodowych
• Tworzenie indywidualnego planu działania
• Sprawdzenie predyspozycji zawodowych
• Przygotowanie do przekwalifikowania się / przebranżowienia
WYPALENIE ZAWODOWE
Zjawisko wypalenia zawodowego występuje w środowisku zawodowym od lat. Od 2022r znalazło się w Międzynarodowej klasyfikacji Chorób. W obecnym świecie pęd, nadmiar obowiązków, rutyna, nadmiar czasu w pracy i sytuacji stresowych, brak motywatorów innych niż finansowe doprowadza nas do wypalenia zawodowego.
Zmiana, nie jest taka straszna jeśli masz j...asno określony cel i krok po kroku podejmujesz działania. Zmiana nie oznacza tu i teraz przewrócenia o 180 stopni całej naszej rzeczywistości. Przygotuj się odpowiednio mentalnie, merytorycznie biorąc pod uwagę wszystkie możliwe opcje. Zmiana to proces jak każdy inny, który jest możliwy do osiągnięcia sukcesu przy odpowiednim przygotowaniu.
Pierwsze kroki do zmiany :
1. Myślę, o zmianie
2. Chcę zmiany – decyzja o zmianie
3. Plan zmian (kierunek, kroki, działania, czas, działania, miara)
Nad czym pracujemy:
• Testy sprawdzające poziom wypalenia zawodowego
• Wyeliminowaniem bodźców wpływających na wypalenie zawodowe
• Opracowaniem procesu zmian ( Plan wdrażania zmian)
Jeśli zastanawiasz się czy dotyka Cię wypalenie zawodowe lub zmagasz się z objawami, które chcesz wyeliminować i wprowadzić zmiany zapraszam do konsultacji.
Rób to co Cię uszczęśliwia a zmieni się Twoja rzeczywistość. Masz prawo do bycia z siebie zadowolonym na tyle ile Tobie wystarczy nie spełniając oczekiwań innych.
PRZYGOTOWANIE DO ROZMOWY O PRACE
Jesteś na etapie zmiany pracy, wejścia na rynek po ukończeniu szkoły czy długiej przerwie lub przebranżawiasz się zapraszam do konsultacji. Przygotuję odpowiednio dostosowanie do wymogów rynku i pracodawcy Twoje portfolio, przejdziemy etap rekrutacji zarówno od strony pracodawcy jak i kandydata. Przygotujesz się merytorycznie oraz mentalnie do proc...esu rekrutacji, będziesz pewnie uczestniczył w rozmowie.
Nad czym pracujemy:
• Omówienie aplikacji
• Przygotowanie portfolio (CV + list motywacyjny)
• Przygotowanie do uczestniczenia w rozmowie rekrutacyjnej od strony rekrutera (pracodawcy)
• Przygotowanie do uczestniczenia w rozmowie rekrutacyjnej od strony kandydata
• Budowanie pewności Siebie
• Przygotowanie praktyczne i merytoryczne
Nie wiesz co czeka Cię na rozmowie rekrutacyjnej, czego możesz się spodziewać, jak się przygotować tak, aby podejść do procesu pewnym Siebie, zapraszam do konsultacji.
KREOWANIE CV / TWORZENIE PROFILI W SOCIAL MEDIA
KREOWANIE CV
Ubiegając się o pracę bardzo istotne jest aby CV, które przesyłasz odzwierciedlało Ciebie.
W pierwszej kolejności potencjalny pracodawca widzi Twoje CV, jeśli nie jest reprezentacyjne z automatu zostaje odrzucone.
To jest Twoja wizytówka!
Ważne aby znalazły się w nim najistotniejsze informacje.
Jeśli potrzebujesz... pomocy przy zmianie dotychczasowego CV lub potrzebujesz stworzyć nowe,
zapraszam do konsultacji!
CV będzie stworzone ręcznie na podstawie przesłanych informacji przez Klienta, dodatkowo będą odbywać się konsultacje aby omówić szczegóły.
Tworzenie profilu na social media wspomaga twoje zasięgi w poszukiwaniu pracy. Jeśli potrzebujesz stworzyć swój profil lub wprowadzić zmiany w obecnym tak aby dostrzegli Cię potencjalni pracodawcy zapraszam.
PLANOWANIE KARIERY
Zmiana miejsca pracy czy całkowitej ścieżki zawodowej jest procesem, na który się decydujemy lub jesteśmy zmuszeni.
Jak każdy inny projekt w życiu potrzebuje odpowiedniego planowania.
Podejmując świadomie decyzję o zmianie, wybieramy rozwój.
Strach przed nowym i nieznanym nie pozwala nam na podejmowanie decyzji o zmianie, zrobieniu kolejnego kro...ku.
Czynniki wewnętrzne i zewnętrzne mają ogromny wpływ na podejmowanie decyzji.
Zmiana nie oznacza porzucenia aktualnej pracy, pozostania biernym na rynku tak aby zastanawiać się co dalej.
Planowanie kariery rozpoczyna się w momencie, kiedy podejmujesz decyzję o zmianie i krok po kroku działasz dążąc do osiągnięcia wyznaczonego celu.
Przygotuj się świadomie do zmiany, planując i określając Swoje działania.
Jak działamy:
określenie umiejętności, kwalifikacji, predyspozycji,
określenie wartości
określenie mocnych i słabych stron
określenie kierunku rozwoju
określenie kierunku zmian
określenie celu
określenie kroków do celu
planowanie w czasie
Zmiana zawodowa to kolejny etap Twojego życia, proces ciągłego rozwoju i doskonalenia.
Nie spełniaj oczekiwań innych, których i tak nie zadowolisz. Proces zmian, zacznij od Siebie.
Co chcesz zlecić lub kupić?
Wybierz usługę, której potrzebujesz, aby złożyć zapytanie:
Usługi dla firmy, biura
Doradztwo rekrutacyjne i personalne
Szkolenia i kursy
Szkolenia interpersonalne
Powiązane produkty i usługi:
Biuro rachunkowe, Doradca podatkowy, Fundusze europejskie, Kpp, Branding, Księgowość Wodzisław Śląski, Pełna księgowość Wodzisław Śląski, Prowadzenie księgowości Wodzisław Śląski, Psycholog Wodzisław Śląski
O Firmie
Adres
Ulica
Łokietka 23 E Kod pocztowy
44-280Miasto
RydułtowyNIP
6472466312Godziny pracy
Brak informacji
Preferowana forma kontaktu
e-mail, telefon
Obszar działania
Świętokrzyskie, Wielkopolskie, Kujawsko-pomorskie, Łódzkie, Mazowieckie, Dolnośląskie, Pomorskie, Lubuskie, Lubelskie, Opolskie, Podlaskie, Podkarpackie, Małopolskie, Warmińsko-mazurskie, Śląskie, Zachodniopomorskie
Dane rejestrowe
Firma
Nazwa firmy
Karolina Maksym
Imię (pierwsze)
KAROLINA
Drugie imię
DOROTA
Nazwisko
MAKSYM
Data rozpoczęcia działalności
2022-02-04
NIP
6472466312
Regon
521157008
Siedziba
Kraj
Polska
Województwo
ŚLĄSKIE
Powiat
wodzisławski
Gmina
Wodzisław Śląski
Miejscowość
Wodzisław Śląski
Kod pocztowy
44300
Ulica
ul. Rynek
Numer nieruchomości
6
Zakres działalności (PKD)
Kod PKD
Nazwa
7490Z
POZOSTAŁA DZIAŁALNOŚĆ PROFESJONALNA, NAUKOWA I TECHNICZNA, GDZIE INDZIEJ NIESKLASYFIKOWANA
Przeważające PKD
