Rodzaj usługi: porada, konsultacja Przedmiot sprawy: Premia roczna po rozwiązaniu stosunku pracy Szukasz usługi jako: pracownik Potrzebny: do ustalenia Dodatkowe informacje: W umowie o pracę mam (miałem) wpisaną premię roczną uzależnioną od wyników firmy i pracownika. Były pracodawca nie chce ocenić wyników pracownika za przepracowany okres uważając, że premia jest czysto uznaniowa. Termin nawiązania współpracy: do uzgodnienia w rozmowie