Potrzebna porada prawna. Od września 2018 do stycznia 2019r. przebywałam na świadczeniu rehabilitacyjnym tj. 4 miesiące. W miesiącu grudniu 2018 zakład pracy miał możliwość rozwiązania ze mną umowy, nie uczynił tego. W moim rozumieniu w styczniu 2019 nabyłam uprawnienia do urlopu wypoczynkowego za rok 2019. Czy mam rację? Termin skorzystania z oferty możliwy od zaraz. Proszę o oferty.