Rodzaj usługi: tylko reprezentacja w sprawie Przedmiot sprawy: przywrócenie do pracy, rozwiązanie umowy o pracę Klient składa zapytanie jako: pracownik Dodatkowe informacje: Sprawa dotyczy mojej mamy, która po 6 latach pracy została zwolniona z powodu rzekomej niskiej wydajności i problemów komunikacyjnych. Mama kwestionuje zasadność wypowiedzenia, argumentując że normy pracy były przekazywane wyłącznie ustnie i zostały drastycznie zawyżone bez uzasadnienia, a firma nie zapewniła odpowiednich warunków do ich realizacji. W pozwie wskazuje na chaos organizacyjny w firmie, nierówne traktowanie pracowników, fikcyjne szkolenia oraz manipulację danymi o wydajności. Mama domaga się uznania wypowiedzenia za bezskuteczne oraz przywrócenia do pracy, argumentując że pracodawca naruszył przepisy prawa pracy i próbował przenieść na nią ryzyko gospodarcze. Termin skorzystania z usługi: w ciągu miesiąca