Rodzaj usługi: tylko porada, konsultacja Przedmiot sprawy: mobbing, dyskryminacja Klient składa zapytanie jako: pracownik Dodatkowe informacje: Pracodawca nie przedłużył mojej uop na czas określony. Jest to pokłosie nowych przepisów, moje stanowisko znajduje się w koszyku z osobami z firmy zarabiającymi kilka tysięcy mniej. Aby nie podnosić wypłaty innym pracownikom, moja u...

Rodzaj usługi: tylko porada, konsultacja Przedmiot sprawy: Zwolnienie dyscyplinarne Klient składa zapytanie jako: pracownik Dodatkowe informacje: Zostałam zwolniona dyscyplinarnie i nie wiem jakie mam szanse na wygranie sprawy,Czy można się odwołać . Termin skorzystania z usługi: jak najszybciej ...

Rodzaj usługi: kompleksowa obsługa Przedmiot sprawy: mobbing, dyskryminacja, przywrócenie do pracy, rozwiązanie umowy o pracę, zaległości z wypłatą Klient składa zapytanie jako: pracownik Dodatkowe informacje: sprawa dotyczy rozwiazania umowy o prace w trybie dyscyplinarnym. Pracodawca nie chcac zaplacic wynagrodzenie z tytulu 6 cio miesiecznego okresu wypowiedzenia szantaz...

Rodzaj usługi: tylko porada, konsultacja Przedmiot sprawy: dokumentacja pracownicza, rozwiązanie umowy o pracę Klient składa...

Rodzaj usługi: kompleksowa obsługa Przedmiot sprawy: mobbing, dyskryminacja Klient składa zapytanie jako:...

Rodzaj usługi: kompleksowa obsługa Przedmiot sprawy: mobbing, dyskryminacja Klient składa zapytanie jako:...

Rodzaj usługi: kompleksowa obsługa Przedmiot sprawy: mobbing, dyskryminacja, dokumentacja pracownicza Klient składa zapytanie jako: pracownik Termin skorzystania z...

Rodzaj usługi: kompleksowa obsługa Przedmiot sprawy: Skomplikowana Klient...

Rodzaj usługi: tylko porada, konsultacja Przedmiot sprawy: mobbing, dyskryminacja Klient składa zapytanie...

Rodzaj usługi: tylko porada, konsultacja Przedmiot sprawy: przywrócenie do pracy Klient składa zapytanie jako:...

Rodzaj usługi: kompleksowa obsługa Przedmiot sprawy: zaległości z wypłatą Klient składa zapytanie jako: pracownik Dodatkowe informacje: Opoznienia w wynagrodzeniu do tyg.czasu od ok.roku. Czy mozna rozwiazac umowe ? Czy w przypadku umowy na czas...

Rodzaj usługi: tylko porada, konsultacja Przedmiot sprawy: mobbing, dyskryminacja Klient składa zapytanie jako:...

Rodzaj usługi: tylko porada, konsultacja Przedmiot sprawy: Zmiana nazwy stanowiska pracy Klient składa zapytanie jako: pracownik Dodatkowe informacje: Czy zakład ma prawo zmienić nazwę...